Ішкі талдау жүргізу туралы

қызметіндегі сыбайлас жемқорлық тәуекелдерін

"Түмен негізгі мектебі"



"Сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл туралы" 2015 жылғы 18 қарашадағы № 410 Заңның 8-бабының 2-тармағына, Қазақстан Республикасының Мемлекеттік қызмет істері және сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл агенттігі Төрағасының 2016 жылғы 19 қазандағы № 12 бұйрығымен бекітілген сыбайлас жемқорлық тәуекелдеріне ішкі талдау жүргізудің үлгілік қағидаларына сәйкес

БҰЙЫРАМЫН:

"Түмен негізгі мектебінің"қызметінде сыбайлас жемқорлық тәуекелдеріне ішкі талдау жүргізу.
Осы бұйрыққа қосымшаға сәйкес "Түмен негізгі мектебі" қызметіндегі сыбайлас жемқорлық тәуекелдеріне ішкі талдау жүргізу жөніндегі жұмыс тобының (бұдан әрі – жұмыс тобы) құрамы бекітілсін.
Сыбайлас жемқорлық тәуекелдеріне ішкі талдаудың мәні сыбайлас жемқорлық тәуекелдеріне ішкі талдау жүргізудің үлгілік қағидаларының 8-тармағында көрсетілген бағыттар болып айқындалсын.
Сыбайлас жемқорлық тәуекелдеріне сыртқы талдау жүргізудің жалпы кезеңі осы бұйрыққа қол қойылған сәттен бастап 5 жұмыс күнінен аспайтын болып айқындалсын
Талдау кезеңі 2018 жылдың 3 қаңтарынан 2018 жылдың 01 қарашасына дейін.
6. Жұмыс тобы сыбайлас жемқорлық тәуекелдеріне ішкі талдау аяқталғаннан кейін 3 жұмыс күні ішінде келісілген талдау анықтамасын "Түмен негізгі мектебі "басшысының қарауына ұсынсын.
7. Осы бұйрықтың орындалуын бақылау Рүстем Амантайұлы Исинге жүктелсін
Осы бұйрық қол қойылған күнінен бастап күшіне енеді.


Мектеп директоры Р. Исин



Бекітілді

директордың бұйрығымен

№ 57 Түмен ЖББМ

2018 жылғы "10" қазандағы









Құрамы

сыбайлас жемқорлық тәуекелдеріне ішкі талдау жүргізу жөніндегі топтар

"Солтүстік қазақстан облысы Аққайың ауданы әкімдігінің білім бөлімі "коммуналдық мемлекеттік мекемесінің"Түмен негізгі мектебі" коммуналдық мемлекеттік мекемесінің қызметінде.





№ п/п

Ф. И. О.

лауазымы

1

Иван Михайлович Слободенюк

Директордың ОТЖ жөніндегі орынбасары

2

Батрова Енглик Еңбекқызы

Директордың тәрбие ісі жөніндегі орынбасары

3

Александр Михайлович Кезик

Шаруашылық меңгерушісі, іс жүргізуші

4

Борис Андреевич Лаврентьев

Түмен ЖББМ кәсіподақ комитетінің төрағасы (сарапшы)

5

Крушельницкий Игорь Иванович

Қамқоршылық кеңесінің мүшесі (бақылаушы)









































"Солтүстік Қазақстан облысы Аққайың ауданы әкімдігінің білім бөлімі" коммуналдық мемлекеттік мекемесінің "Түмен негізгі мектебі" коммуналдық мемлекеттік мекемесі





"Солтүстік Қазақстан облысы Аққайың ауданы әкімдігінің білім бөлімі" коммуналдық мемлекеттік мекемесінің "Түмен негізгі мектебі"коммуналдық мемлекеттік мекемесі



Бұрық



2018ж. " 10 " қазан

















№ 57









Бұйрық



"10"қазан 2018ж.



"Солтүстік Қазақстан облысы Аққайың ауданы әкімдігінің білім бөлімі" коммуналдық мемлекеттік мекемесінің "Түмен негізгі мектебі" коммуналдық мемлекеттік мекемесі қызметіндегі сыбайлас жемқорлық тәуекелдеріне ішкі талдау жүргізу туралы



"Сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл туралы" Қазақстан Республикасы 2015 жылғы 18 қарашадағы Заңы 8-бабының 2-тармағына, Қазақстан Республикасы Мемлекеттік қызмет істері және сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс агенттігі Төрағасының 2016 жылғы 19 қазандағы № 12 бұйрығымен бекітілген сыбайлас жемқорлық тәуекелдеріне ішкі талдау жасаудың типтік ережесіне сәйкес БҰЙЫРАМЫН:

"Солтүстік Қазақстан облысы СҚО Аққайың ауданы әкімдігінің білім бөлімі" коммуналдық мемлекеттік мекемесі "Түмен негізгі мектебі" коммуналдық мемлекеттік мекемесі қызметіндегі сыбайлас жемқорлық тәуекелдеріне ішкі талдау жүргізу
"Солтүстік Қазақстан облысы СҚО Аққайың ауданы әкімдігінің білім бөлімі" коммуналдық мемлекеттік мекемесі "Түмен негізгі мектебі" коммуналдық мемлекеттік мекемесі қызметіндегі сыбайлас жемқорлық тәуекелдеріне ішкі талдау жүргізу бойынша жұмыс тобының (бұдан әр - жұмыс тобы) осы құрылыстың қосылысына сәйкес бекітілсін.
Сыбайлас жемқорлық тәуекелдеріне ішкі талдау жүргізудің мәні болып табылады сыбайлас жемқорлық тәуекелдеріне ішкі талдау жасаудың үлгілік ережесінің 8 тармағында көрсетілген бағыттар белгіленсін.
Сыбайлас жемқорлық тәуекелдеріне ішкі талдау жүргізудің жалпы кезеңі осы Келісімге қол қойылған кезден бастап бес жұмыс күнінен артық емес болып табылатынын растаймын.
2018 жылдың 3 қаңтарынан 1 қарашаға дейін талдау кезеңі.


Жұмыс тобы сыбайлас жемқорлық тәуекелдеріне ішкі талдау аякталғаннан кейін үш жұмыс күні ішінде Түмен басқармасының қарауына келісілген аналитикалық анықтамасы ұсынылды.
Осы бүркіттің орындалуын бақылау әдіскер Исин Рүстем Амантайұлы жүктелсін.
Осы бұйрық қол қойылған күнінен бастап қолданысқа енгізіледі.




Мектеп директорлары Р. Исин













































































Түмен негізгі мектебі басқаруымен

2018 жылғы " 10 " қазандағы

№ 57 бұйрықпен

бекітілген









"Солтүстік Қазақстан облысы Аққайың ауданы әкімдігінің білім бөлімі" коммуналдық мемлекеттік мекемесі "Түмен негізгі мектебі" коммуналдық мемлекеттік мекемесі қызметіндегі сыбайлас жемқорлық тәуекелдеріне ішкі талдау жүргізу бойынша жұмыс тобының

ҚҰРАМЫ



№

А.



Лауазымдары

1

Иван Михайлович Слободенюк

директордың оқу ісі жөніндегі орынбасары

2

Батырова Енглик Еңбекқызы

директордың тәрбие ісі жөніндегі орынбасары

3

Александр Михайлович Кезик

шаруашылық жөнінде орынбасарлары

, іс жүргізуші



4

Борис Андреевич Лаврентьев

Түмен Н. М. кәсіптік одағы комитетінің төрағасы (сарапшы)

5

Крушельницкий Игорь Иванович

қамқорлық кеңесінің мүшесі (бақылаушы)













Анықтама

сыбайлас жемқорлық тәуекелдеріне ішкі талдау жүргізу

"Солтүстік Қазақстан облысы Аққайың ауданы әкімдігінің білім бөлімі "КММ"Түмен негізгі мектебі" КММ

Түмен орта мектебі директорының 2018 жылғы 10 қазандағы № 57 бұйрығы негізінде "Солтүстік қазақстан облысы Аққайың ауданы әкімдігінің білім бөлімі" КММ "Түмен негізгі мектебі"КММ қызметінің сыбайлас жемқорлық тәуекелдеріне ішкі талдау жүргізілді.

Талдау кезеңі 2018 жылдың 03 қаңтарынан 2018 жылдың 01 қарашасына дейін.

Талдау жүргізу мерзімі 2018 жылдың 29 қазанынан 31 қазанына дейін күнтізбелік 3 күн.

Қазақстан Республикасы Мемлекеттік қызмет істері және сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл агенттігі Төрағасының 2016 жылғы 19 қазандағы № 12 бұйрығымен бекітілген сыбайлас жемқорлық тәуекелдеріне ішкі талдау жүргізудің үлгілік қағидаларына сәйкес келесі бағыттар бойынша жұмыс жүргізілді::

НОРМАТИВТІК ҚҰҚЫҚТЫҚ АКТІЛЕРДЕГІ СЫБАЙЛАС ЖЕМҚОРЛЫҚ ТӘУЕКЕЛДЕРІ.


1.1 Талдау жүргізу барысында корупциялық тәуекелдің туындауына алғышарттар беретін бір заңнамалық актіде коллизия анықталды.

Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау министрінің 2017 жылғы 16 тамыздағы № 611 бұйрығымен бекітілген "Білім беру объектілеріне қойылатын санитариялық-эпидемиологиялық талаптар" санитариялық қағидаларына сәйкес 5-тарау, 70-тармақ жалпы білім беретін және арнайы ұйымдар топтарының (сыныптарының) толықтырылуы осы Санитариялық қағидаларға 2 – қосымшаға сәйкес қабылданады-шағын жинақталған мектептер үшін сыныптардың толықтырылуы 5-10-нан 25-ке дейін сыныптағы оқушылар. "Жалпы білім беру ұйымдарының (бастауыш, негізгі орта және жалпы орта білім беру) түрлері бойынша қызметтің үлгілік қағидаларын бекіту туралы" Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрінің 2013 жылғы 17 қыркүйектегі № 375 бұйрығында," оқытуды ұйымдастыру шарттары бойынша білім беру ұйымдары қызметінің үлгілік қағидалары " 3-қосымшада, 2 – тарау, 11-тармақ-сыныптардың толықтырылуы шағын жинақталған мектептерде 3-10 және одан да көп адамға рұқсат етіледі.

Осылайша, жоғарыда аталған нормативтік құқықтық актілерде қайшылықтар бар.

Ұсыным: мектеп басшылығына "Солтүстік Қазақстан облысы Аққайың ауданының білім бөлімі" КММ арқылы Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігіне "жалпы білім беру ұйымдарының (бастауыш, негізгі орта және жалпы орта білім беру) түрлері бойынша қызметтің үлгілік қағидаларын бекіту туралы" Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрінің 2013 жылғы 17 қыркүйектегі № 375 бұйрығына өзгерістер енгізу туралы жалпы орта білім беру)".

ҰЙЫМДАСТЫРУШЫЛЫҚ-БАСҚАРУШЫЛЫҚ ҚЫЗМЕТТЕГІ СЫБАЙЛАС ЖЕМҚОРЛЫҚ ТӘУЕКЕЛДЕРІ.
Персоналды басқару, оның ішінде кадрлардың ауысуы.
Түмен ЖББМ қызметкерлерінің штат саны - 22 бірлік, тарифтелген мұғалімдер-12, Түмен ЖББМ жанындағы шағын орталықта штат саны-1,25 бірлік. Персоналды басқару мәселесі бойынша талдау барысында 2018 жылдың 07 наурызынан 2018 жылдың 01 қазанына дейінгі кезеңде Түмен негізгі мектебі кадрларының ауысуы – 2 адамды құрағаны анықталды.

1 адам жұмыстан шығарылды, оның ішінде 1 адам өз еркімен жұмыстан шығарылды. Ротация - 1. Теріс себептер бойынша жұмыстан шығарылған қызметкерлер, лауазымын төмендету-жоқ. Қызметкерлерді оқыту, біліктілігін арттыру мерзімдері мен тәртібі сақталған. Еңбек тәртібін бұзу фактілері-жоқ. Талдау кезеңінде бұрын сыбайлас жемқорлық құқық бұзушылық, қылмыстық қылмыс жасаған адамдарды жұмысқа қабылдау фактілері анықталған жоқ (барлығында жоқ екендігі туралы анықтамалар бар). Бос жұмыс орындары бар – 3 лауазым(музыка мұғалімі, бейнелеу өнері мұғалімі, сызу мұғалімі).

2.2 білім беру ұйымына жаңа қызметкерлерді қабылдау кезінде сыбайлас жемқорлық тәуекелі бар, атап айтқанда жоғары және кәсіптік-техникалық білім беру кадрларын даярлау жөніндегі мекемелер жас маманды ұйымға жұмысқа жіберу туралы хабарламайды. Осылайша, егер жас маман оқу орнынан (Жоғары немесе кәсіби техникалық) уақытында келмесе, ал бос лауазымға осы бос орынға сәйкес келетін басқа маман ие болса, жұмыс беруші мен қызметкер арасында мүдделер қақтығысы туындайды.

Ұсыным:

2.1 мектеп басшысына Түмен негізгі мектебінде бос лауазымдардың болуы туралы БАҚ-та, сондай-ақ интернет ресурстарда ақпарат беру.